尼泊尔上调最低工资至每月19550尼泊尔卢比
中新网加德满都7月22日电 (记者 崔楠)尼泊尔政府日前确定将全国工人的最低工资标准上调至每月19550尼泊尔卢比(约合141.38美元)，较此前提高逾11.7%。相关决定已于21日刊登在政府公报上，并将适用于未来两个财政年度。
此次调整是在尼泊尔政府、雇主和工会三方达成一致基础上作出的。三方协议于7月16日在劳工就业和社会保障部举行的会议上最终敲定。这也是尼泊尔首次通过三方协商机制确定最低工资标准。
尼劳工就业和社会保障部长班达里表示，确定工资标准只是第一步，各方需共同承担责任，确保政策落实到位。
根据尼泊尔2017年出台的《劳动法》第107条规定，最低工资标准应每两年修订一次。此次调整前，最低工资为每月17300尼泊尔卢比(约合125.1美元)。(完)
“congcemiankan，dongfangzhenxuanzhegeshiqingyebuwanquanshihuaishi，tixingqiyetigaoxuanpinnengli，yeyouzhuyuxiaofeizherenqingeguaduoerbaixia，bimianweilaizaigoumaishishangdangshoupian。”fanxubingbiaoshi。“(“)从(cong)侧(ce)面(mian)看(kan)，(，)东(dong)方(fang)甄(zhen)选(xuan)这(zhe)个(ge)事(shi)情(qing)也(ye)不(bu)完(wan)全(quan)是(shi)坏(huai)事(shi)，(，)提(ti)醒(xing)企(qi)业(ye)提(ti)高(gao)选(xuan)品(pin)能(neng)力(li)，(，)也(ye)有(you)助(zhu)于(yu)消(xiao)费(fei)者(zhe)认(ren)清(qing)厄(e)瓜(gua)多(duo)尔(er)白(bai)虾(xia)，(，)避(bi)免(mian)未(wei)来(lai)在(zai)购(gou)买(mai)时(shi)上(shang)当(dang)受(shou)骗(pian)。(。)”(”)樊(fan)旭(xu)兵(bing)表(biao)示(shi)。(。)
练车两分钟就疲劳驾驶了
王贻芳建议，应给予科研单位充分自主权，将科研经费具体分配、使用权下放给研究机构。只有研究所自己才有专业能力判断，什么是领域内真正前沿和重要的问题？什么是真正的“从0到1”的原创性项目？站在整个机构统筹的角度，什么是未来3~5年或5~10年应该重点聚焦的方向？对这些问题的回答应由所长充分征集科研人员的建议，并平衡好各方不同需求后再确定。“对基础研究机构而言，必须要有相当比例的项目非常具有前瞻性，但目前所里没有一个明确的战略聚焦方向，每个课题组都是直接和科技部、基金委签合同。”
